Ciudad de México, 22 May-26 (Agencias/VRed).- El ingeniero Enrique Velázquez, líder de la Alianza Nacional de Jubilados, alertó este jueves sobre la posible fuga de talento en la central nuclear de Laguna Verde y la prevención de posibles situaciones de riesgo a largo plazo debido a la reforma del Artículo 127 constitucional, el cual elimina las llamadas pensiones exorbitantes.
En entrevista con el periodista Carlos Loret de Mola para el programa Así las Cosas, Velázquez explicó que esta medida les afecta directamente en materia de retroactividad, toda vez que representa una modificación en las condiciones firmadas cuando los trabajadores comenzaron su carrera laboral.
El ingeniero descartó que la central nuclear enfrente problemas técnicos en estos momentos; sin embargo, subrayó que se deben «prever las situaciones de alto riesgo y eso es lo que se vislumbra».
“Terminó ya el juego de fútbol y, ya que terminó, dicen que ahora el que mete más goles no es el que gana, sino el que comete más faltas. Ahorita eso está pasando con los compañeros jubilados ahorita de Laguna Verde, pero de todo el sector energético. Se están cambiando o ya se cambiaron las reglas y ahora lo que se había comprometido, por lo que construimos nuestra vida, pues ahorita nos están cambiando las condiciones”, expresó.
También advirtió que la reforma del artículo 127 tiene un impacto en el “capital intelectual, el capital humano, responsable de operar, mantener y de reaccionar ante condiciones críticas de emergencia en la toma de decisiones”.
“Una de las razones fundamentales es la fuga de talento y, es decir, los compañeros que están ya en vísperas, hablando de cinco años, cuatro años para jubilarse, al ver que cuando lleguen a ese momento en donde ya tenían un plan de vida, este no va a poder continuar porque va a haber una muy grave, muy importante reducción en la percepción”, alertó.
Enrique Velázquez detalló que durante su vida profesional los trabajadores han tenido ofertas para unirse a la iniciativa privada y que una de las causas fueron las condiciones establecidas para la jubilación. También advirtió que con este cambio “esa fuga de talento va a empezar a irse”.
La entrevista ocurrió luego de que trabajadores de la central nuclear de Laguna Verde alertaron a la Agencia Internacional de la Energía (AIE) sobre la crisis laboral y operativa de la planta.
El doctor Jesús Pamanes, exingeniero de CFE y del Centro Nacional de Control de Energía (CNCE), publicó en sus redes sociales la misiva enviada al organismo internacional, fechada al 6 de mayo, en la que se alerta un deterioro por la reforma al artículo 127 de la Constitución.
De acuerdo con los trabajadores, los límites a la remuneración y a las pensiones de empleados públicos desmotivan al personal ante los recortes salariales previos a la jubilación.
CFE descarta problemas operativos en la central nuclear
Por su parte, la CFE precisó que la central nuclear de Laguna Verde mantiene condiciones operativas, técnicas y de organización estables luego de las denuncias de una crisis laboral.
“Como parte de la planeación estratégica de recursos humanos, se han implementado mecanismos de anticipación ante jubilaciones naturales, con el propósito de asegurar la disponibilidad de personal calificado y fortalecer la continuidad operativa”, explicó la institución.
A través de un comunicado, la Comisión de Electricidad indicó que la planta mantiene condiciones de confiabilidad y continuidad; además de tener el personal capacitado y en proceso de ascenso para garantizar la continuidad del conocimiento especializado.
El pasado 11 de marzo, el Congreso de la Unión aprobó abolir las “pensiones doradas” de exfuncionarios de alto mando en organismos como Pemex, CFE, Banco de México y Luz y Fuerza del Centro.
La reforma está dirigida a eliminar las pensiones consideradas “exorbitantes” de más de 100 mil pesos en organismos descentralizados, empresas públicas del Estado, fideicomisos públicos, empresas de participación estatal y la banca de desarrollo.
